1. Per il team
Soddisfazione e salute del personale
OBIETTIVO:
SWICA è un datore di lavoro moderno e interessante con personale impegnato, soddisfatto e sano.
Sostenibilità
SWICA concepisce la sostenibilità come un valore fondamentale e in quanto organizzazione sanitaria ha responsabilità particolari. L’impresa viene gestita in modo sostenibile e stabile dal punto di vista finanziario.
Consideriamo la sostenibilità un presupposto fondamentale per il conseguimento dei nostri obiettivi. Sin dalla sua fondazione, SWICA ha perseguito il principio di posizionarsi come azienda impegnata, orientata alle soluzioni e con servizi di qualità superiore alla media. Questa convinzione ci ha indotto a dedicare alla sostenibilità un capitolo a parte nel nostro reporting e ad allinearci allo standard Global Reporting Initiative (GRI) dal 2022. Nell’anno in rassegna abbiamo anche integrato per la prima volta le linee guida della Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD). Inoltre, il reporting integrato soddisfa i requisiti in materia di trasparenza sugli aspetti extrafinanziari dell’attività di SWICA.
2. Per SWICA
Attività finanziarie e immobili
OBIETTIVO:
SWICA attua una strategia d’investimento sostenibile.
2. Per SWICA
Modelli di business innovativi
OBIETTIVO:
SWICA si impegna per un settore sanitario efficiente e accessibile a lungo termine.
3. Per il settore sanitario
Salute della clientela
OBIETTIVO:
SWICA fortifica e promuove la salute della sua clientela.
3. Per il settore sanitario
Qualità ed efficienza nel settore sanitario
OBIETTIVO:
SWICA promuove la sostenibilità nel settore sanitario con miglioramenti sistematici concernenti la qualità e l’efficienza dell’assistenza sanitaria.
3. Per il settore sanitario
Responsabilità e influenza politica
OBIETTIVO:
SWICA si impegna a favore di un sistema sanitario sostenibile e finanziabile.
4. Per l’ambiente
Protezione dell’ambiente e del clima
OBIETTIVO 1:
Ci impegniamo per proteggere la biodiversità e favorire una gestione attenta delle risorse.
4. Per l’ambiente
Protezione dell’ambiente e del clima
OBIETTIVO 2:
SWICA raggiunge l’obiettivo di zero emissioni nette di gas serra entro il 2050.
Prospettive per il 2024
L’anno scorso, SWICA ha compiuto un passo significativo nell’area della gestione del rischio implementando le linee guida TCFD. Ciò consente ora di individuare le lacune del sistema esistente e di ricavarne misure da adottare. Per il 2024 prevediamo di integrare ancora di più i rischi e le opportunità legati al clima nelle nostre considerazioni strategiche, al fine di rafforzare ulteriormente la resilienza e la sostenibilità della nostra azienda. Dobbiamo anche affinare i nostri obiettivi e garantire che le nostre misure abbiano il miglior impatto possibile.
Ci impegniamo inoltre a rendere sostenibile il nostro impatto sull’ambiente e sulla società. Riconosciamo l’interazione tra le persone e l’ambiente come un fattore decisivo per la salute della nostra clientela e del nostro personale e siamo interessati a compiere progressi significativi in questo ambito. In quest’ottica, il progetto di utilizzo rigenerativo del territorio avviato con il WWF promuove la salute delle persone e protegge la natura.
Nel 2023, SWICA ha aderito per la prima volta alla Giornata della buona azione, con la partecipazione attiva di oltre 200 collaboratori e collaboratrici. Nel 2024 continuerà il suo impegno nel settore Corporate Volunteering. Sosterremo sia le iniziative sociali che quelle ambientali, poiché siamo convinti che ogni forma di impegno dia un contributo prezioso al cambiamento positivo della società.
Informazioni più dettagliate sul tema della sostenibilità sono reperibili nella sezione Indice GRI.
